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09.04.2024
Axes prioritaires de formation 2024 et montants de prise en charge par salarié
Formation professionnelleNégociation collectiveOPCO/Formation professionnelle
En vertu de l’avenant n°3 du 22 novembre 2023 (étendu par arrêté du 22 mars 2024) à l’accord de branche sur la formation professionnelle et le développement des compétences et des qualifications, chaque SPSTI doit verser à l’Opco santé une contribution à hauteur de 0,35 % de sa masse salariale. Ces fonds mutualisés sont destinés à financer des actions de formation professionnelle, conformément aux priorités dégagées par les partenaires sociaux de la branche, tels que définis ci-dessous pour l’année 2024. Et à chaque axe de formation est associé un montant de prise en charge par salarié.